这里上下班自由，没有KPI,没有PUA，同事氛围融洽，没有管理层级，没有办公室政治，老板鼓励大家下班可以放飞自我

接受实习生，应届生，入职可以免费提供实习证明

薪资待遇：

1.综合薪资6000+高提成+福利+奖金

2.边旅游边赚钱

3.轻轻松松月入过万

福利待遇：下午茶，团建，聚餐，家庭旅游，生日会，不定期的举行各项娱乐活动

免费提供住宿三室两厅，宿舍家电齐全，（冰箱，空调，洗衣机，一应俱全）在公司附近小区

法定节假日公司发放节日礼品。超长年假哦～

工作内容：主要负责辅助产品对接商家做好客户沟通，团队合作（工作简单，上手快，无经验可带哦）

上班时间：早八晚六，中午休...

1、负责区域市场的渠道建设、开拓、宣传、策划与管理，达成业绩目标； 

2、能独立开发管理渠道，及时跟进；

3、能吃苦耐劳；

4、良好的沟通表达能力，执行力强。 

5、不太计较短期得失，学习能力强并且极度勤奋； 

6、无经验可带薪培训，公司手把手教会，轻松简单易上手；

7、心理素质足够强并有较强的进取心，渴望快速成长；

职位描述

1、负责公司销售计划的推进，完成销售目标。

2、负责客户开发与维护，定期搜集客户需求和期望，结合公司资源，制定客户解决方案，满足客户需求。

3、定期汇报业务工作情况，掌握工作进度，做好内外部协调工作。

职位要求

-性格外向，服从领导临时性工作安排；

-较强沟通能力、抗压能力、团队协作意识，责任心强、思维灵活、临场应变强；

-具备美工、文案经验者，优先考虑。

【福利待遇】

无责底薪4.8K+个人业绩提成15%-25%+团队业绩提成0-6%

国家节假日正常放假，团建国内外旅游等福利。

【晋升通道】

销售主管一销售经理一-战区总监一销售总监一事业部总经理

【岗位职责】

1.负责带领电销，达成业绩目标:

2,负责团队销售过程中的监督及指导:

3 负责团队销售技能技巧、产品知识等培训;

4.对团队业绩结果负责。

【任职要求】

1.27岁至40岁，大专及以上学历，带团队经验不低于2年;

2.过往经验在企业服务、教培、金融保险等优先考虑;

3.敏锐的洞察力和熟练的销售技巧;

4.能将个人销售经验的优势进行提炼及复制，带领团队共同完成业绩。

(此岗位不接受非销售...

1、有网络推广经历有限。

2、有视频、图片编辑经验，能用PS、剪影等工具软件。

3、有文案的编辑能力。

4、能找到工厂的独特市场推广信息。

5、每周做3期推广视频，按流量考核。

6、对公司的网络和网站的维护。

岗位职责：

1、负责线上、线下的整合营销体系，负责品牌定位、媒体宣传、市场推广方案的策划和实施；

2、熟悉各平台（包括不限于美团点评、口碑、支付宝、抖音团购等）核心业务并进行诊断和梳理，制定解决方案，推动GMV全局增长；

3、利用大数据、人工智能等为运营策略提供决策依据；

4、关注各平台转化的趋势和变化，定期提出创新推广方案进行实践。

5、从用户角度出发，识别、理解用户需求，熟悉重点品项的复购和会员权益，借助内容运营、活动运营，小程序运营，建立会员激励体系；促使用户粘性、用户留存和复购率的增加，完成指定销售目标；

6、负责营收活动策划，结合节日热点输出包括打折促销、抽奖...

岗位要求：

1.会熟练剪辑（电脑版剪映可以熟练操作、pr会操作）；

2.对电商行业有强烈的兴趣；

3.对于投放版块有兴趣，有一定了解优先考虑；

任职要求：

1.根据部门主管安排跟进工作，需要耐心，认真，学习能力强；

2.需要有强烈想往投放行业发展的优先考虑；

3.行业比较辛苦，看数据时间长，需要可以吃苦耐劳的伙伴加入；

4.可接受应届生，但是要能吃苦，主动学习！

1、负责大专院校专升本课程的宣传推广

2、负责建立和维护社群成员

3、负责组织线下活动，拉新促活社群成员

基础宣传有基本薪资！

代理推广课程，成交后享受50%-100%的佣金！

岗位职责：

1、根据市场营销计划，完成相应的指标；

2、开拓新市场，发展新客户，收集市场信息；

3、负责区域内活动策划和执行，管理维护客户关系及客户间的长期合作计划。

任职要求：

1、男女不限，年龄40岁以下，高中及以上学历；

2、表达力强，具有较强的沟通能力及交际技巧，有亲和力；

3、具备一定的市场分析及判断能力，良好的责任心，能承受一定的工作压力，有一定的团队协作精神。

无夜班比进厂轻松，无站班比保安舒服。找工作很简单，但找到工资高待遇好升职快的不容易啊。现在摆在你面前的这个工作就是工资高待遇好升职快!!!机会可遇不可求，把握当下，你就是主角!!!

职位要求:

1.接受无经验，我们有主管一对一带，只要你态度端正 愿意学习

2.积极向上主动，愿意去学习的人

3.能从基础做起，服从公司安排

薪资待遇:

1.底薪4200+高额提成+奖金，薪资透明

2.提供住宿水电全免，三室两厅设施齐全 直接入住

3.五险，带薪休假，年假节日礼品单休

4.公司设有学习区，下午茶零食 水果等

地址:南坪协信城7栋25-14

【岗位职责】

1、主要负责公司项目运营；

2、填写相关数据报表；

3、农药包装废弃物回收、中转；

【任职要求】

1、26-40岁，大专以上学历；

2、持C1驾照能熟练驾驶，驾龄3年以上；

3、沟通、表达能力强；

1、在上级领导和监督下定期完成量化的工作要求，并能独立处理所有负责的工作任务；

2、寻找目标客户聚集场所，开发有效的推广渠道（药店、诊所、母婴、亲子场所等）；

3、宣传渠道的挖掘和合作谈判，邀请商家入住平台商城；

4、新老客户的维护，帮助客户在所属区域进行终端门店的推广和销售；

5、搜集多种推广渠道和搜集潜在客户信息，并针对企业品牌及产品进行宣传等工作

任职要求：

1、年龄：20岁—50岁之间， 男女不限， 能接受全国出差；

2、性格开朗，热情积极，沟通能力强；

3、品行优良、能够吃苦耐劳、身体健康，有责任心。

1、利用百度推广、美团、抖音、网络推文等网络方式进行公司的豪车售后服务销售及推广；

2、了解和搜集网络上各同行及竞争产品的动态信息； 并及时的调整公司的销售方式及价格；

3、通过网络进行渠道开发和业务拓展；

4、负责团购活动的策划、组织和执行；

5、按时完成当月的销售任务。

岗位职责：

1、负责区域市场的渠道建设、开拓、宣传、策划与管理，达成业绩目标； 2、能独立开发管理渠道，及时跟进；

待遇详情：

1、薪资待遇： 工资保底5000元以上+提成+绩效奖金+分红+晋升奖金=综合薪资每月8000-15000；

2、工作时间自由；

3、购买五险；定期团建；专业培训；带薪年假；绩效奖金；季度/年度奖金；

4、公司为员工提供广阔的晋升空间，升职空间快，同时进行专业知识的培训，

5、晋升渠道：基础员工--主管--销售经理--营销总监；

任职要求： 

1、能吃苦耐劳；

2、良好的沟通表达能力，执行力强。 

3、不太计较短期得失，学习能力强并且极度勤...

岗位职责

1.负责部门规划、组织工作，完成公司规定考核内的各项指标；

2.制定任务计划，配置项目人员，组织实施开发项目，进行项目管理；

3.有效激励团队成员，建立和维护良好的团队文化，有效解决团队问题；

4.与支机构负责人，分公司职能部门、分公司市场部等建立良好沟通和合作关系。

任职要求

1.大专及以上学历；

2.过往有匹配的团队管理经验，能够很好的负责部门规划；

3.能够很好的进行目标管理且能举证带领团队高质量完成目标的相关案例；

4.能够有效的激励和提升团队的整体业务水平，能够有相关数据和案例支撑；

5.具备较强的领导力及个人影响力。

热情开朗，有一定的思考深度，爱与人接触，想改变自己。

岗位职责：

1、根据公司产品推广战略参与制定产品营销方案，分析产品的市场定位，锁定目标用户群体，明确产品的市场宣传方向；

2、负责小程序、APP所有线上线下活动，不限于各类主题创意、品牌专题、节日促销、热点营销、全年大促等活动的方案制定、推动及执行上线:

3、负责市场营销活动策划，协助制定活动站外传播策略全案,监控并分析执行效果；

4、负责产品对外宣传的文案、图片、视频内容信息，输出高质量外宣素材，

5、 挖掘并拓展新的宣传渠道，推进市场方案有效进行

6、有从事过互联网平台线上线下营销策划经验者有限；

岗位职责：

1、由公司内部定向培养，市内，重庆周边城市新市场开发和维护。

2、出差地点主要以西南地区为主其次则是西北等地。

3、以团队的形式，进行品牌推广。

4、负责市场调研，策划分析。

5、前期市场，后期管理；前期有无经验都有一对一带和教。

职位要求:

1.语言表达能力良好。

2有团队合作意识，爱好出差工作。

3执行力强，良好学习意愿。

4.有管理意向或者市场管理经验者优先(所有出差费用公司一律报销)。

晋升方向：出差专员~市场主管~市场经理~总监~总经理

薪资待遇：无责底薪4200+五险+免费旅游+绩效，综合薪资8000+

主要是开发劳务派遣，劳务外包，转移派遣的业务，主要是针对to  Government国企，事业单位，制造业等。最好是有相关人脉经验的优先

底薪是5000+有效提成10%-50%（根据项目而定）