岗位职责：主要负责酒店前台网站预订等工作事宜，处理客户的投诉，服务至上。

任职资格：

1、前台，年龄20—35岁，

2，具备良好的协调能力、沟通能力，负有责任心，性格活泼开朗，具有亲和力；

3，普通话准确流利；

4、薪资情况：底薪3200+各种提成，综合薪资4k-6k，每满一年加工龄工资

5、入职满半年后可以申请晋升主管岗位，表现好者，着重培养。

6、工作简单易学，前期都有员工带你熟悉。

工作时间：早10点-隔天早10点，工作24小时休息24小时，上一天休一天形式，每月只上15天班，晚上可以休息睡觉，能适应夜班。

有...

任职资格:1.大专以上学历，年龄25-35岁;2

较强的管理能力和沟通能力.亲和力及执行力，富有

团队合作精神和主人翁意识;3.精通团队搭建及组

织.客户维护.熟悉自助餐厅消费的运营及管理;4.能

够承受一定的工作强度和工作压力。岗位职责:1.

全面负责整个餐厅日常营运状况;2.通过计划的制

定和执行，达成餐厅在顾客满意，营业额成长，利

润管理，人员发展四个方面的目标;3.餐厅财务制

度执行，固定资产管理，以及餐厅人事管理;4.负

责监督各项营运标准和流程的执行，传递品牌管理

理念和文化5.负责带领品牌的团队持续提高餐厅服

务水平，提高品牌形象;6.负责与酒店各职能部门

保持及时的沟通;7...

不限经验，做过销售优先，大学生优先，宝妈优先，缺米优先（女性，30岁内）

一、工作内容：

1、通过直播的方式介绍工厂岗位，为需要找工作的求职者提供就业机会

2、口齿伶俐，条理清楚，具备较强的沟通能力及临场表现能力

3、活泼开朗，思维变通，口才好

4、学习能力强，有赚钱欲望

5、稳定开播、努力学习

二、薪资：基本工资+全勤+绩效奖金+岗位津贴+职务津贴+通迅津贴+环境津贴+生日津贴+年资金+孝感金+招聘提成；综合工资8000-10000不等，能力多大待遇多高；

三、福利：包吃，五险一金，每月生日会，带薪年假

四、工作地点 : 1号线微电园地铁站

五、工作时间：...

1、负责客人的入住手续办理，离店手续办理，收银结账等工作；

2、对电话来访顾客提出的问题做到基本解答；

3、满足客人提出的恰当要求，提供热情有礼和有效率的服务。

任职要求：

1、年龄18~35岁高中及以上学历，身高156米以上，形象气质佳；

2、学习能力、应变能力、表达能力强，服务意识强。

3.有酒店前台工作经验1年及以上。

2、督导员工的服务及标准；

3、检查餐厅区域内外的清洁及安全；

4、检查员工的仪容仪表及服务礼仪标准；

5、盘点所属区域的物资，核对报表；

6、负责区域员工的培训工作。

补充说明：

1、五官端正，形象气质良好；

2、熟悉酒水专业知识和服务接待，掌握餐饮管理基本理论；

3、具有较强的组织、协调管理能力；

4、有五星级酒店同职位工作经验者优先。

To ensure that cleanliness, maintenance and hygiene are meeting at all times Kempinski standards

协助洗衣房经理准备排班、培训及每日报表

To assist laundry manager in preparing schedule, training and daily reports

尤其关注客衣

To pay special attention to guest laundry

确保客衣的送洗及返还都满足酒店标准

To make sure guest...

2、完成月度销售业绩目标。

3、学习并熟练掌握公司产品知识。

4、定期拜访客户，维持良好客户关系。

5、严格遵守公司各项规章制度、和各部门密切配合完成工作。

二、任职要求

1、大专以上学历，有2年以上从事餐饮宴会销售经验者优先考虑。

2、反应灵敏，有激情，热爱销售行业。

3、具有较强的组织协调能力及市场开拓能力。

　　2、认真阅读交班记录，完成上一班未完成工作；

　　3、热情接待各方来宾，为客人提供良好的服务；

　　4、客人到店时，主动向客人问好，倒茶水等；

　　5、为客人准确快速地办理入住登记手续，合理安排好各种房间；

　　6、准确掌握房态并及时与客房部核对房态；

　　7、与各部门密切联系，做好客人资料、信息的沟通；

　　8、熟练掌握业务知识及操作技能，负责有关房型、房价、服务设施的咨询推销工作；

　　9、做好各类报表打印及统计工作；

　　10、能独立安排散客或团队的房间；

　　11、检查当天团队房号，并与房态核实；

　　12、灵活处理团队及散客增减房间及房价问...

2、建立系统的销售活动计划以更有效的开展客户，从而确保酒店销售额的最大化；

3、对所有客户要求在24小时内予以回复；

4、对酒店内各项接待、会场布置、场景气氛做好拍摄记录服务跟进工作；

5、策划酒店内部各部门的推销和宣传活动等方案。

补充说明：

1、有酒店工作2年以上熟悉餐饮、客房、前厅等业务知识；

2、善于与人交际，有亲和力，待人热情、友善，有礼貌，性格外向、机警灵活、工作勤奋

3、具外表端庄大方，身体健康、干净整洁；

4、熟悉酒店各个部门的运作程序，沟通协调能力强。

要求：年龄18-35岁，女，高中以上学历

熟手：

1、有连锁/星级酒店前厅接待、前台工作经历者，待遇从优。

2、有酒店行业前台从业经验者，优先考虑。

上班时间：早上8:00-晚上20:00，上四休二，夜班轮值

工资待遇：3700元+提成，转正买五险，

工作地址：解放碑都市广场A座

2、检查员工对客人个性化需求的跟进情况，确保宾客满意度。

3、合理管控客用品、易耗品、印刷品、文具、清洁用品、布草等每间房成本。 

4、负责区域的周期性清洁计划的实施。 

5、根据部门培训计划，跟进当月员工的培训课程，准备每月的培训总结。  

任职要求：

1、高中以上学历，3年以上高星级酒店客房主管工作经验。

2、熟练运用酒店PMS。

3、良好服务意识和沟通技巧。

4、具有强烈的责任心，勇于开拓和创新，作风干练。

2、接受客房经理的指挥，主持、督导各领班和服务员的工作；

3、根据饭店和部门的工作程序和制度，管理督导整个客房楼层的日常工作；

4、每日抽查房间不少于总房间数的20%，做好记录，确保客房的清洁和物品摆放标准及设备运转正常；

5、组织、主持每周领班例会，听取汇报，布置工作，解决工作中遇到的难题；

6、协助经理处理客人投诉、定期访问宾客，做好物品遗失或损坏的记录；

7、检查消防器具，做好防火、防盗等安全工作； 

8、与其他相关岗位进行必要的沟通，尤其是保持与前台和工程部的联络、沟通，保证客房的正常出租； 

9、协助客房部经理计划并安排员工业务操作技能和程序...

1、负责老年旅游团队全程陪同及导游工作；

2、安排带领旅游团的衣食住行等；

3、随时调节团队气氛，为团队制造愉快的旅行体验，

4、保证每次旅行中团队人员的数量与安全，

5、维护客户关系

6、会议接待和维护现场次序

接受新人，入职培训，老员工一对一带

任职要求：

1、年龄在21-45周岁，

2、肯吃苦耐劳，胆大心细、热情开朗，积极乐观，品德优良、有上进心、热爱旅游行业，接受打电话；

3、外貌端正、活泼开朗、普通话标准、语言表达能力强，有较强的组织应变能力及较强的服务意识。

4、能力优秀者，可接受应届生

1. 提供顾客在入住和退房程序上的协助。

2. 主动向顾客有礼貌的问候. 记住熟客并确定满足或超出他们的需求。

3. 确保所有客人的帐户数据正确。

4. 回顾并更新沟通日志并保持最新酒店发展。

5. 掌握客人意见及建议并回报给前台主管。

6. 通过建立和贯彻轮班制来达到确保轮班的衔接不出任何差错。

7. 倾听和道歉时要真挚，寻找解决办法，跟踪问题解决的全过程。

岗位要求:

1. 精通电脑操作,预定和报告系统。

2. 良好的财务意识。

3. 优秀的沟通技能和处理事情能力。

4. 能够和酒店的员工,管理人员进行有效的沟通,确保团队合作。

5. 熟练操作各种办公软件。

6. 能够灵活的安...

2、负责对结帐房间的查房工作。

3、每天保质保量完成分配的任务，补充客房供应物等。

4、负责楼层公共区域卫生的清洁工作和部分房间的清洁工作。

5、负责杯具的清洁与消毒工作。

6、负责脏布草的收集、更换与新布草的折叠、摆放工作。

补充说明：

形象较好者可放宽要求

1、协助店长处理酒店各项工作，服从酒店店长的一切工作安排；

2、掌握客房预订情况，想店长报告重要客诉、事情情况，协调酒店客人的入住情况；

3、处理前台工作中的差错、及简单投诉；

4、检查每日报表的财务报表是否有误，并及时纠正错误；

5、建立体质良好的宾客关系，努力增加客房销售。

职位要求：

1、有2年以上前台工作经验，心里素质好，有上进心，好是有过前台主管的经验。

2、年龄在24岁-35岁之间，吃苦耐劳，具备抗压能力。

3、身体健康，品貌端正，掌握酒店管理基础知识，善于同宾客交往、沟通，处理周到、果断，能独立处理简单的投诉问题。

工作时间：上一休一形式，24小时制，晚上是可以睡觉休...

20-35，专科以上学历，为宾客预订、办理入住、退房等

综合薪资3500-5000元/月，上四休二，月休八天

上班时间8小时轮班制，三班倒（上班时间会根据经营动态调整）

1. 熟练掌握木工、漆工、泥工相关的装饰维修技能,负责公司所辖区域内天、地、墙面（油、木、泥）等所有装饰及装潢的定期巡查和维修、维护保养工作。

2.及时处理日常报修和综合维修，高效高质完成所有的维修工作单。

3.负责公司所辖区域的工程相关突发应急事件的一线处理、上报等紧急处理工作。

4.负责公司所辖区域的业主装修现场、外包工程项目的作业巡查、监督和管控等工作。

5.协助公司所辖区域的设备设施的运行检查、功能验证、故障解决和维修保养等工作。

6.负责各类工程物资工具的日常维护保养、清洗清理、盘点统计等维保工作。

7.严格遵守工程部的各项管理规定，履行交接班手续，积极配合同事及领导完成...

1、接受旅行社分配的导游任务，按接待计划安排和组织游客；

2、按照旅游接待计划，督促、协助地接社安排好游客的交通、餐饮、住宿情况回传公司，提醒游客的人身和财产安全；

3、解答游客的询问，协助处理旅途过程中的问题及投诉；

4、完成上级领导交办的其他工作。

任职要求：

1、具备遇到问题能够合理、有效地解决问题的能力，具有较强的沟通能力及语言表达能力；

2、形象气质好，责任心强，性格活泼开朗；

3、服务细心、耐心、周到、有亲和力；

4、具有较强的组织协调能力。

薪资根据自身能力可面议