岗位职责:

1、根据公司业务情况，参与制定渠道开发方案；

2、负责合作渠道的开拓与维护管理，建立长期、稳定、良好的合作关系;

3、培训宣导。负责向合作渠道相关各层人员宣导、讲解产品，做好培训支持和疑难解答工作;

4、业务办理。负责客户具体业务办理，达成贷款发放量管控贷款风险;

5、贷前调查与贷后抽查。定期与不定期的进行客户贷前现场调查。

任职要求:

1、大专以上学历，优秀可放宽;

2、良好的职业操守，正直，吃苦耐劳；

3、沟通能力佳；

4、具备良好的团队意识与协作态度。

该职位薪资底薪4000+提成。期待有经验的，优秀的你加入我们!

岗位职责：

1.开展居家养老项目，主要发展银发经济，热门行业趋势， 负责居家养老服务权益的管理与维护。

2， 制定公司智能居家养老的产品标准及架构。

3，针对高端客户群，具有较强的管理能力和协调能力 ，善于沟通能力。

职位要求；

1、男女不限，大专及以上学历，年龄25至45岁；

2，具备优秀的组织、管理和沟通协调能力。

工作时间：早上8:30--5:30，午休12:00--2:00，周末双休。

稳定薪酬结构：5000到1万的底薪+津贴+补贴+年终奖+服务津贴+物质奖励+旅游奖励等，月均薪资保底1万。

职位福利：周末双休、员工旅游、节日福利、季度奖金、过节礼品，不加班。

1、开拓和维护政企单位，主要负责中国移动通信类产品销售(包括企业专线、酒店民宿商宽、家庭宽带、移动号卡、优惠手机终端、千兆WIFI、智能监控等产品)；

2、制定并跟进部门员工的社区地推摆展情况;

3、大型集体单位驻点服务，参与并执行相关促销活动。

1、 管理销售人员。

2、 分派销售任务指标，制定责任、费用评价办法；

3、 制定目标客户名单，项目品牌授权事宜的洽谈，与各赞助商关系的维护；

4、 潜在客户的开发和维护；

5、 整个销售过程的控制，突发事件的处理；

6、 管理、优化销售团队，提升团队协作性和胜任力，更好的完成销售指标；

7、 根据员工的工作业绩和专业需求制定实施培训计划。

岗位职责：

1、有丰富的快消品营销知识，了解市场调查及市场预测相关知识，能够对市场发展趋势进行评估；

2、重庆市区拓展各商超、餐饮等特通系统。

3、地推团队管理，销售人员培训课件制定及培训。

4、客户开发及维护。

5、客户回款管理。

6、上级领导安排的其他工作。

岗位要求：

1、性别不限，45岁以下，大专及以上学历。

2、饮料、粮油、快消品等2年以上地推工作经验，优秀者可放宽条件。

3、5人以上销售团队管理经验1年以上。

4、办公软件熟练运用，支持数据分析及工作汇报。

5、工作积极主动，有良好沟通能力，有责任心。

6、熟练驾驶车。

岗位待遇：

1、薪资：底薪（4000-5000）+提成，综...

岗位职责：

1、协助区域经理完成公司制定的产品销售策略、销售计划，以及量化销售目标；

2、按计划拜访客户，整理陈列，新品推广。

3、对促销人员管招聘和管理。

4、热爱销售工作，能够及时发现并反馈市场信息，协助公司调整销售策略。

5、协助驾驶员对该区域货物送达。

6、公司配备交通车辆。

任职要求：

1、大专及以上学历；有驾照。

2、有2年以上快速消费品销售经验；

3、拥有较强的沟通能力与服务意识，愿意不断学习，对工作充满热情与上进心；

4、为人踏实肯干、有责任心、能承受较大的工作压力。

5、家住公司附近者优先。工作区域在主城。

一、工作内容：

1、完成团队0-1的构建，负责团队的日常培训、管理；

2、带领团队与楼盘、房产中介、装修公司建立渠道合作关系；

3、带领团队达成公司下达的销售目标；

4、负责团队客户关系管理，销售合同管理，

5、分析、规划市场，针对不同客户匹配合适的产品；

二、岗位要求：

1、大专及以上学历，有团队管理经验；

2、有渠道扩展经验者优先；

3、擅长沟通，有亲和力，工作主动有一定的抗压能力；

4、具有较强的合规意识，认同稳健经营理念；

岗位职责：

1、人力资源业务市场开发管理，包括企业用工信息收集整理、客户谈判、风险把控等相关工作。

2、招聘渠道开发维护管理。

3、销售人力资源服务产品。

4.协调后续服务中的各种疑难问题，为客户提供及时、准确的服务。

岗位要求：

1、有人力资源行业业务经验者优先。

2、具有良好的沟通表达能力和商务谈判经验。

负责管理公司渠道销售日常工作，目标任务提交

负责培训和管理部门员工，完成公司当月目标任务，推进年度任务分解和考核

负责分析市场调研市场，给出指导性意见，把控市场动向，提出产品建议

维护公司老客户，有危机公关处理能力，做到公司盈利增长和员工收入稳步和提高

岗位职责：

1. 与保险、银行、企业、医院、高端医疗、体检中心等任一渠道建立商务合作，确定商业模型，开展业务合作。

2. 合作协议签署、商务材料准备。

3. 跟进合作伙伴合作落地以及落地过程业务流程的梳理、优化。

4. 为合作渠道相关人员进行培训和产品知识讲授。

5. 为公司提供高端客户资源，按时完成公司下达的销售任务。

6. 对公司产品的销售过程进行记录、分析、跟踪和管理，收集市场信息，整理总结并归纳。

7. 有效执行公司的销售策略，能够对销售过程提出合理化建议。

任职要求：

1. 大专及以上学历，保险公司管理经验，第三方大健康渠道管理经验优先，保司机构销售主管及销售精英优先。

2. 反应敏...

薪资待遇：

1.底薪5000到13000加提成加奖金，综合月入15000到20000，上不封顶，福利齐全

岗位职责：

1、公司提供资源，负责各大子公司市场运营和工作对接，多元化金融产品，科技办公，对接全国范围。

2、负责区域内渠道工作的开展和运营。

任职要求：

1、年龄25到45岁，大专以上学历

2、综合能力佳，执行力强

工作时间：

周一到周五八点半到五点、双休，带薪年假15天，享有公司多项福利和旅游活动。

任职要求：

1、30岁以下，大专以上学历；2、有两年以上快速消费品销售经验；能吃苦耐劳，对自己的职业生涯有清晰的规划；3、适应力强，能承担工作压力；4、有良好的沟通能力、谈判能力、应收账款控制能力、销售机会把握、执行能力及较强的团队管理、协调能力、突发事件处理能力。有卖场直营管理经验优先。

岗位职责：

1、根据公司销售计划，参与制定KA系统销售方案，并负责销售方案的实施；2、组织、指导本部门人员开展销售活动，客户谈判、并对签约合同文件进行审核、促销活动执行；3、调查、跟踪、分析客户需求，及时有效地提供客户服务；4、应收账款、销售货款的管理，对超账期的货款应采取有效措施；5、组织销售人员的培训，...

岗位职责:

1、负责获客渠道开拓(了解重庆当地相应的医保政策和长护险政策)

2、负责新客户的政策开发，讲解，签约，递交评审等工作。

3、与公司其他部门协调，以确保各项工作的顺利完成。

岗位要求

1、重目标、强执行、勇开拓。

2、具有较强的共同协调能力，亲和力以及良好的团队合作能力。

3、工作责任心强，逻辑思维清晰，具有较强的沟通和表达能力，能够积极主动的推进各项工作的实施。

4、有长期销售工作经验，社区工作者、社区团购团长、物业工作者、从事过保险销售工作、医药代表、养老机构销售、直销工作者优先考虑。

岗位职责：

1、针对危险品运输行业客户（生产企业、三方公司、货站等）渠道信息收集汇总；

2、针对符合公司现有操作要求的渠道客户进行运输业务开发；

3、达成公司制定的销售指标和利润指标；

4、发展对外政府、协会、交管等相关行业公共关系。

5、完成上级下达的销售目标及回款任务。

6、建立完善的客户档案，维护好客户关系。依据市场状况和公司状况，对本行业同类公司信息进行收集、整理，为公司制订相应策略提供信息支持。

任职要求：

1、年龄及性别要求：40岁以下

2、学历和专业及职业资格要求：市场营销专业 大专以上学历

3、 工作经验要求：2年以上危化品车辆管理、物流业务、市场渠道拓展经验...

工资：8000-15000元，早九晚六，周末双休，节假日正常放假

岗位职责：

1、管理市场活动部整体工作，根据公司发展战略，制定公司业务计划及年度业绩目标，主持公司重大营销合同的谈判与签订工作，确保业绩目标达成；

2、带领团队开发有单身资源的当地团委、工会、妇联、街道等政府机关体质内渠道、国企央企、大型企事业单位渠道，房地产、商场、景区、商户及其它资源渠道组织开展相亲交友活动；

3、带领团队进行异业商业联盟资源的合作、维系与开发，建立良好的长期合作关系，完成公司下达的市场开拓与销售任务；

4、负责开发、洽谈、策划、组织、执行各种相亲联谊活动，保障每场活动的圆满完成；

5、管理好市场活动团队...

岗位职责：

1、负责开发重庆、四川及其他各地市场，发展新客户；

2、负责对客户的日常管理和沟通，发展和维护与客户的良好业务关系；

3、深度挖掘重点客户的潜在需求，为客户提供满意的解决方案。

4、负责客户的业务推广、业务宣传等工作。

任职要求：

1、具备2年及以上IT、软件销售、解决方案销售、云计算行业销售经验；

2、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力。

3、有很强的自学、创新能力，具有饱满的工作热情和自我驱动的创业心态。

4、客户管理和服务意识强，善于沟通，有良好的团队合作精神及抗压能力；

岗位职责：

1、根据公司下发的老客户资源，定期联系老客户，进行保单梳理、协助理赔等动作，解决客户的问题；

2、学习中国人寿寿险、车险、财险等保险产品知识，广发银行储蓄卡、信用卡办理，存贷款办理以及理财知识，对老客户开展二次开发和综合金融及资产管理服务；

工作时间每周一至周五，周末双休，时间灵活

任职要求：

1、男女不限，年龄在25-48岁，大专及以上学历

2、具有较强的市场拓展能力及团队经营管理能力；

3、身体健康，具有良好的表达能沟通能力，心态积极正面，有较强的学习能力，责任心强，发展意识强烈。

4、有过创业经历者优先，从事过销售/金融/教育/财务工作者优先

薪资待遇：底薪＋职务津...

岗位职责：

1、负责区域新开门店开发及合作谈判；

2、对已合作门店做好定期拜访和客情维护；

3、建立所属区域内客户资料档案；

4、查询客户的商品库存，补订单，检查陈列、系统录入等工作；

5、了解竞争对手信息并及时反馈；

6、遵守公司制度，准时上班，参加公司晨会，月度总结会‘；

7、以中上水平为起点要求，主动、积极、自律、高效率；

任职要求：

1、有食品、快消品、粮油、调味品及酒类产品流通市场业务经验优先；

2、年龄19-40岁，高中以上文化，会开车的、会电脑办公软件的优先；

3、有高度责任心及抗压能力，较强的人际沟通、协调能力，反应敏捷表达能力强；

4、有一定的市场分析判断能力，良好的客户服务...

岗位要求：

1、能吃苦耐劳，踏实肯干。有较强的责任心

2、周边资源的开拓：开发商场内部及周边的合作伙伴；并定期进行培训，维护客情关系；

3、建立联盟活动：带头建立合作伙伴之间的联盟活动；

4、开发重庆市内经销商资源，并定期进行培训和维护；

5、业绩的达成：通过经销商带单及小区活动达成公司的业绩考核；

6、开发装饰公司、设计师、等渠道关系；

7、小区零售客户资源的对接和跟进；

8、具有较强的执行力，能很好的完成公司安排的任务

薪资构成：底薪+绩效+提成+奖金。并享带薪年假等。

职业晋升渠道： 

渠道经理-销售主管-部门经理

我们提供发展的事业空间和平台，极具竞争力的薪酬待遇，欢迎投递面试

补充说...