一、岗位职责
1、根据公司年度经营目标方针连锁,制定部门相关年度目标、月度计划并落实;
2、持续优化完善工程智创部的流程、标准(工作、考核等)、制度;
3、指导、关注部门人员工作的开展和培育成长,使其在岗位上发挥最大价值和绽放;
4、在智能化、标准化上有主张和思维,能起到引领、高效转化、即刻见效的作用;
5、负责对生产动线、工器具、设备工艺流程提出更优化的技术改良、改造及落实,引进适合公司发展的自动、智能、节能化设备;
6、根据目标和需求积极主动落实部门各项工作并进行有效的督查、督导、督办;
7、负责组织、协调内外关系,带领部门在专业技能领域的学习提升、改善创新等;
8、新进项目的方案设计及预算、筹备、落实、验收、交付;
9、负责公司当下、中期发展工程规划设计。
二、任职要求:
1.教育水平:大专以上,机械自动化、工程等相关专业。
2.工作经验:科技、制造型及生产企业同等工作经验3年及以上。
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