储备店长

岗位职责

上班地点：重庆主城区及郊区门店都可以安排！

作为公司战略型人才储备，储备期合格后担门店相对重要岗位。

1.须有一至四年零售行业或者水果行业经验、有店长工作经验优先。

2.协助店长完成每天的销售目标，进行协助货品管理（订货、收货、报损、挑选分级、价格管理等）

3.进行陈列管理的协助、日常理货、负责门店各区域主推/促销（含内场）

4.对门店的顾客进行服务，对卖场管理的清洁，水果的丰满，新鲜进行管理

5.完成上级交办的其他事项及服从领导安排

上班地点：重庆各主城区连锁门店分布（沙坪坝、九龙坡、渝中区、江北、南坪、渝北）及各个郊区果琳门店等

晋升路径：公司有完善的培训体系、晋升机制、为你提供快速成长发展路径、公司快速发展需要多名店长人员。

储备店长（3-6月）          店长（6-9月）    区域经理

公司福利：

①公司可提供住宿，国家节假日支付加班工资，节假日礼品；定期聚餐团建、门店销售提成奖金、优秀员工奖金。

②免费提供职业生涯培训，技能培训，库存管理、鲜度管理、晋升培训等课程。

③ 定期晋升晋级，薪资上涨；优秀人员可竞聘成为水果门店合伙人；

④ 公司为员工购买商业保险；

⑤公司健全的职业发展通路，多岗位多机会的轮岗学习，为您的发展

加分项

商超/批发/零售行业优先